The Law To Know

Modelos de autoayuda

Acuerdo de Trabajo Ocasional (Trabajo Eventual o de Corta Duración, No Laboral)

Casual Work Agreement (Occasional or Short-Term Work, Not Employment)

Para ayuda ocasional o de corta duración pagada por horas o días, como un profesor particular, un manitas o una persona de limpieza, sin un contrato de trabajo completo: el trabajo, los días, el pago, la seguridad, los impuestos y el fin.

Solo en Español

El modelo en Español. PDF y Word.

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Español + inglés

El modelo en Español seguido de una traducción al inglés, útil cuando la otra parte lee inglés. PDF y Word. Si hay diferencias, prevalece el texto en Español.

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Pago con tarjeta a través de Stripe. Sus archivos están listos justo después del pago y también se envían por correo electrónico.

Licence: this document is for your personal use only. You may not resell, share, copy or republish it, or use its content, without the written permission of TheLawToKnow.

Cómo usarlo

  • Cuándo: contrata a alguien para un trabajo ocasional o de corta duración y paga por horas, por días o una suma fija: un profesor particular, un manitas, una persona de limpieza, un jardinero, ayuda en un evento o en una mudanza, un ayudante temporal. Para un trabajo definido por un precio (diseño, redacción, traducción, software), encaja mejor el Contrato de Servicios Freelance.
  • Quién firma: quien contrata (el cliente) y quien hace el trabajo (el trabajador).
  • Complete todo lo que figura entre [corchetes] y tache las opciones que no correspondan. Describa con exactitud el trabajo, los días y el pago.
  • Manténgalo realmente ocasional. Cuanto más regular, supervisado y fijo sea el trabajo, más probable es que la ley lo trate como relación laboral. Si necesita a alguien cada semana durante meses, consulte con un asesor local un contrato de trabajo adecuado.
  • Seguridad y dinero importan: decida quién paga los accidentes, las herramientas y los desplazamientos, y quién responde de los impuestos y cotizaciones del propio trabajador. Algunos países tienen normas especiales para el servicio doméstico, el cuidado de niños o mayores y el trabajo de menores o extranjeros.
  • Consejo: pague lo acordado y guarde un recibo firmado cada vez. Cada parte conserva una copia firmada.

Qué contiene

  • Art. 1. El cliente
  • Art. 2. El trabajador
  • Art. 3. El trabajo
  • Art. 4. Días y horas
  • Art. 5. La naturaleza del acuerdo
  • Art. 6. Pago
  • Art. 7. Costes, herramientas y seguridad
  • Art. 8. Impuestos y cotizaciones
  • Art. 9. Confidencialidad y bienes
  • Art. 10. Terminación, ley y declaración
  • Notas sobre las cláusulas y una lista de qué comprobar según la ley de su país

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Lo que estos modelos no son

  • Son modelos de autoayuda, no asesoramiento jurídico, y no sustituyen a un abogado.
  • Las leyes cambian de un país a otro y algunas normas no pueden modificarse por contrato. Cada modelo termina con una lista de qué comprobar donde usted vive.
  • Para una situación de gran valor o poco habitual, pida a un abogado o notario local que revise el texto final.

TheLawToKnow Tools. Modelo de autoayuda. No es asesoramiento jurídico. Compruebe la ley vigente. Elaborado con ayuda de herramientas de IA y revisado por una abogada-autora.